พนักงานโรงแรมสหภาพลาสเวกัสยืนยันสัญญา Caesars
ลาสเวกัส (AP) – แรงงานสหภาพโรงแรมลาสเวกัสโหวตอย่างมากในวันจันทร์
ลาสเวกัส (AP) – แรงงานสหภาพโรงแรมลาสเวกัสโหวตอย่างมากในวันจันทร์เพื่ออนุมัติข้อตกลงสัญญาของพวกเขากับ Caesars Entertainment ยักษ์ใหญ่ของคาสิโน ซึ่งส่งสัญญาณว่าจะจบข้อพิพาทแรงงานที่ยาวนานซึ่งนำมาซึ่งภัยคุกคามจากการต่อต้านทางประวัติศาสตร์ไปยังแถบ สหภาพแรงงานทำอาหารประกาศบน X ซึ่งเป็นแพลตฟอร์มเดิมที่รู้จักกันในชื่อ Twitter ว่า 99% ของคะแนนสนับสนุนข้อตกลงห้าปีใหม่
“สัญญาที่ดีที่สุดเท่าที่เคยมีมา!ขอแสดงความยินดีกับคนที่ทำหน้าที่ในการต้อนรับ 10,000 คน” โพสต์กล่าว สหภาพคาดว่าจะอนุมัติสัญญาที่เสนอกับ Wynn Resorts และ MGM Resorts International ซึ่งเป็นผู้ว่าจ้างรายใหญ่ที่สุดของแถบปลายสัปดาห์นี้
ข้อตกลงที่เจริญเกิดขึ้นโดยประมาณเมื่อต้นเดือนนี้ เพียงแค่ไม่กี่ชั่วโมงก่อนที่สหภาพจะคุกคามว่าจะขู่จู่โจมโรงแรมคาสิโน 18 ที่บนแถบ รวมถึง Bellagio, ปารีส ลาสเวกัส, เอ็มจีเอ็ม แกรนด์ และ Caesars Palace
ในแถลงการณ์ Ted Pappageorge หัวหน้าผู้เจรจาของสหภาพกล่าวว่าคนงานยินดีที่จะลดค่าว่าจ้างถ้าเกิดสหภาพยุทธการหยุดงานเขากล่าวว่าพวกเขาเสียเวลาว่างในตอนเจ็ดเดือนของการสนทนาเพื่อช่วยเพิ่มค่าจ้างในอดีตกาลและชัยชนะที่สำคัญอื่นๆรวมทั้งการลดภาระงานการทำความสะอาดและการปรับแก้ความปลอดภัยสำหรับการดำเนินงานท่ามกลางความดีขึ้นในด้านเทคโนโลยี
“ไม่มีคำสัญญาหรือรับประกันและคนงานหลายพันผู้ที่เข้าร่วมการชุมนุมประท้วงการไม่เชื่อฟังแพ็คเก็ตการสำรวจปิกเก็ตการลงคะแนนต่อต้านและผู้แทนในอสังหาริมทรัพย์เอื้อเฟื้อเพื่อสร้างอนาคตที่ดียิ่งขึ้นสำหรับตนเองและครอบห้องครัวของเรา” Pappageorge ซึ่งเป็นอดีตพนักงานที่ทำหน้าที่ในการต้อนรับในปี1991 กับพนักงานอีก 500 คนที่ New Frontier Hotel and Casino ในเมืองลาสเวกัส
มันกลายเป็นหนึ่งสำหรับการจู่โจมที่ช้านานที่สุดในประวัติศาสตร์สหรัฐฯ ยืดอายุมากกว่าหกปีสหภาพกล่าวว่าคนคัดค้านทุกคนกลับไปดำเนินงานหลังจากนั้นโดยมีค่าตอบแทนและผลตอบแทน
ตอนนี้ Pappageorge
ตอนนี้ Pappageorge กล่าวว่าสหภาพนี้ได้รับเงินเดือนมากขึ้น 32% สำหรับสมาชิกในตอนห้าปีโดยที่คนงานได้รับค่าจ้างเพิ่มขึ้น 10% ในช่วงปีแรกของสัญญาใหม่เขาบอกว่ารวมประมาณ 2 พันล้านดอลลาร์จาก บริษัท คาสิโนภายในสิ้นสุดสัญญา สัญญาดังกล่าวครอบคลุมพนักงานมากกว่า 35,000 คนในอสังหาริมทรัพย์ตามแนวแถบซึ่งเป็นเจ้าของหรือดำเนินการโดย Caesars, MGM Resorts และ Wynn Resorts
เมื่อหมดสัญญา Pappageorge กล่าวว่าแรงงานสหภาพแรงงานจะได้รับรายได้เฉลี่ย 35 ดอลลาร์ต่อชั่วโมงรวมทั้งผลประโยชน์ขณะนี้แรงงานสหภาพมีรายได้ประมาณ 26 เหรียญต่อชั่วโมงพร้อมผลตอบแทน Pappageorge ขอขอบคุณ บริษัท คาสิโนในแถลงการณ์ของเขา “ที่ทำสิ่งที่ถูกต้องและลงทุนในบุคลากรแนวหน้าที่ทำให้อุตสาหกรรมทั้งหมดปฏิบัติงานสำเร็จ”
ในแถลงการณ์แยกต่างหากที่เผยแพร่เมื่อบรรลุข้อตกลง บริษัท กล่าวว่าสัญญาดังกล่าวยอมรับแรงงานสหภาพแรงงานในหัวข้อการมีส่วนร่วมในการประสบความสำเร็จของ บริษัท โดยมีการเพิ่มค่าว่าจ้างในสมัยก่อนและโอกาสสำหรับเพื่อการเติบโตที่เชื่อมโยงกับแผนที่จะนำงานสหภาพแรงงานมากขึ้นสู่แถบ การคัดค้านของพนักงานของทั้งสามบริษัทจะเป็นประวัติศาสตร์ทั้งในเรื่องขนาดและเวลา
สหภาพสหภาพที่ใหญ่ที่สุดในเนวาดาที่มีสมาชิกประมาณ 60,000 คนทั่วทั้งรัฐได้คุกคามว่าจะเริ่มประท้วงน้อยกว่าหนึ่งอาทิตย์ก่อนที่ฟอร์มูลา 1 จะเปิดตัวสนามสำหรับเพื่อการแข่งขันใหม่บนแถบ
ผู้เชี่ยวชาญกล่าวว่าผลกระทบของคนงานหลายหมื่นคนที่ออกจากงานจะเกิดขึ้นทันที: ลดวิธีการทำความสะอาดห้องพื้นสกปรกและไม่ขัดเงาการจัดและตกแต่งสวนที่ถูกละเลยบริการช้าที่ร้านของกินและบาร์รอเป็นเวลานานที่พนักงานที่ทำหน้าที่ในการต้อนรับจำนวนห้องพักที่ จำกัด
การคุกคามของสหภาพกระบวนการทำต่อต้านมากขึ้นเป็นปีที่ยิ่งใหญ่สำหรับสหภาพแรงงาน รวมทั้งการเดินเที่ยวในฮอลลีวูดที่ทำให้อุตสาหกรรมภาพยนตร์และทีวีหยุดชะงักทางประวัติศาสตร์ การพูดจาที่กีดกั้นห่วงโซ่อุปทานของประเทศ และการคัดค้านของโรงแรมที่คาสิโนสามแห่งของดีทรอยต์ รวมทั้ง MGM Grand Detroit